كارخانىلارنىڭ ئۆزىنىڭ كارخانا مەدەنىيىتىگە ماس كېلىدىغان تەر سۇيۇقلۇقى بولۇشى ئاسان ئەمەس. چۈنكى بەزى ئىشلار نۇرغۇن ئامىللارنى ئويلىشىشى كېرەك ، پەقەت كارخانا ۋە خىزمەتچىلەر ئويلىنىپ ، يۇقىرى سۈپەتلىك تەرلىگۈچنى كارخانىنىڭ ئۆز مەدەنىيىتىگە ماسلاشتۇرۇش ئۈچۈن. شۇڭا ، كارخانىلار خىزمەتچىلىرىگە يۇڭ تەرلىگۈچنى خاسلاشتۇرغاندا ، ئۇلار قايسى مەسىلىلەرگە دىققەت قىلىشى كېرەك؟
1. خىزمەتچىلەر بىلەن ئالاقە قىلىش.
قوي يۇڭىنى خىزمەتچىلەر كىيىدۇ. خىزمەتچىلەرنىڭ قىزغىنلىقىنى قانداق قوزغاشمۇ ئاچقۇچلۇق بىر قەدەم. سىز خىزمەتچىلەرنىڭ تەكلىپ-پىكىرلىرىنى توپلىيالايسىز ، زاكاس ئىشلەپچىقارغۇچىلار بىلەن ئالاقىلاشقاندا ، ئۇلارنى زاكاس ئىشلەپچىقارغۇچىلارغا تاپشۇرۇپ بەرسىڭىز ھەمدە خىزمەتچىلەرنىڭ پىكىرىنى قوبۇل قىلالايسىز. بۇ ئىنسانپەرۋەرلىك ئۇسۇلى خىزمەتچىلەرنى تەۋەلىك تۇيغۇسىغا ئىگە قىلىدۇ.
2 ، ئىشەنچلىك تەر ئىشلەپچىقارغۇچىنى تاللاڭ.
ئىشەنچلىك تەر سۇيۇقلۇقى ئىشلەپچىقارغۇچىلار كارخانىلارنىڭ تۈرلۈك تەلەپلىرىنى ئويلىشىپلا قالماي ، كارخانىلار ئويلاشمىغان مەسىلىنىمۇ ئويلىشىدۇ.
3 ، زاكاس قىلىپ ياسالغان ئىشلەپچىقارغۇچىنىڭ لايىھىلەش ئەۋرىشكىسىنى ساقلاش.
كارخانا ئەۋرىشكىنى كۆرگەندىن كېيىن ، باھا ۋە تەكلىپلەرنى ئوتتۇرىغا قويۇپ ، ئىشلەپچىقارغۇچىنىڭ لايىھىسىنى ئۆزگەرتسۇن ، رازى بولغۇچە. ئاندىن تۈركۈملەپ خاسلاشتۇرۇلغاندىن كېيىن ، كارخانا خىزمەتچىلىرى سىناپ باققاندىن كېيىن ، ئەگەر بىئاراملىق بولمىسا ، ئۇنى تۈركۈملەپ ئىشلەپچىقارغىلى بولىدۇ.
4. يۇڭ تەرلىگۈچىنى تۈركۈملەپ ئىشلەپچىقىرىش مەھسۇلاتلارنىڭ سۈپىتىگە تولۇق كاپالەتلىك قىلالمايدۇ.
شۇڭا سېتىشتىن كېيىنكى ئويلىنىش مۇلازىمىتى ئىنتايىن مۇھىم ، يەنى زاكاز ئىشلەپچىقارغۇچىلارنىڭ مۇھىملىقىنىڭ ئىشەنچلىك پۈتۈنلۈكىنى تېپىش. خاتا تەرلىگۈچىلەر ئىشلەپچىقارغۇچىغا رېمونت قىلىنغاندا رېمونت قىلىپ ئۆزگەرتىشكە بولىدۇ.
تەر سۇيۇقلۇقى ياسىغاندا ، تەرلىگۈچىلەر كارخانىلارنىڭ مەدەنىيەت جەھەتتىكى مەنىسى ۋە تەرەققىيات ئېھتىياجىغا ماس كېلىپلا قالماي ، يەنە كىيىشكە راھەت بولۇشى كېرەك ، بۇ ئىنسانىيەت مەدەنىيىتىنىڭ نامايەندىسى. راھەت كارتىلارمۇ ئىشچىلارنى تېخىمۇ ئىشەنچكە ۋە خىزمەتكە تېخىمۇ تېز ئىشلەيدۇ.
شۇڭلاشقا ، زاكا ئىشتىنى ئىشلەپچىقارغۇچىلارنى تاللاشنىڭ بېشىدىن تارتىپ ، ئاخىرقى لايىق رازى بولۇشقىچە ، ئۇلىنىشنىڭ ئوتتۇرىسىدا پەقەت كۆڭۈل قويۇپ ئېھتىياتچانلىق بىلەن ئىش قىلىپ ، قانائەتلىنەرلىك تەر ئاققۇزۇش ئۈچۈن. كارخانا ۋە خىزمەتچىلەرنىڭ تەرەققىياتىغا پايدىلىق ئىككى تەرەپكە ئەھمىيەت بەرسەكلا ، ماكرو ۋە ئىنسانپەرۋەرلىك پەرۋىشىنىڭ مۇكەممەل ماسلىشىشى ئۈچۈن ، بىز چوقۇم تەرلىگۈچىلەرنى كارخانا ۋە خىزمەتچىلەرگە تېخىمۇ ماسلاشتۇرىمىز.
ئۈستىدىكى يۇڭ تەر سۇيۇقلۇقى زاكاس قىلىنغان ئىشلەپچىقارغۇچىدىن - شېنجېن شىن جيې جيا كىيىم-كېچەك تەرلەش زاۋۇتى ئورتاق بەھرىلىنىش ئۈچۈن ، شىن جيې تېخىمۇ ياخشى كىيىم-كېچەكنىڭ 15 يىلدىن ئارتۇق كەسپىي لايىھىلەش ، ئىشلەپچىقىرىش ۋە سېتىش خىزمەت كىيىملىرى / مايكا / گۇاڭگۇ شان ، مايكا ، كۆپ يىللىق كىيىم-كېچەك زاكازلىرى بار ، سىز ئۈچۈن كارخانا مەدەنىيەت ئالاھىدىلىكى شۇنداقلا ئومۇمىي مودا كىيىم-كېچەك مودا كىيىملىرى.